Zonguldak’ın geçmişinden geleceğine kafa patlatıyoruz her gün.
Çoğumuz öyleyiz.
İnsan yaşamını merkeze alan, ortak aklı merkeze alan fikirler olsun diye çaba gösteriyoruz.
Bu çabaya inanan çok sayıda insanımız var.
Siyasetten iş dünyasına, spor camiasından STK’lara kadar.
Fakat sonrası yok!
Sahteliklerin böylesine prim yaptığı bir ülkede Zonguldak’ın da çok başka olmasını beklemek hata!
Zonguldak’ta insanlar doğru bildiklerini bile söylemez, konuşmaz oldu.
Milletvekilinden kork.
Validen kork.
Belediye başkanından kork.
Müdürden kork.
Sendikacıdan kork.
Mafyadan kork.
Çeteden kork.
Ayak takımından kork.
Söz ve yetki sahibi olan insanlarımız her geçen gün daha fazla kendi kabuğuna çekiliyor.
Şehrin daha fazla sahipsizliğe sürüklenmesinin bir nedeni de bu.
Her alanda seviye düşüyor.
Seviye düştükçe insanlar kaçıyor.
İnsanlar kaçtıkça seviye daha da düşüyor.
Aklın, fikrin değil kavganın, kutuplaştırmanın, ötekileştirmenin prim yaptığı bir dönemden geçiyoruz.
Faydası var mı?
Biz de bazen istemeden bulaşıyoruz bu işlere.
Belki dilimizin ayarı kaçıyor.
Ama sabır!

Belediyenin işi çok zor!
Zonguldak Belediyesi ve Başkan Tahsin Erdem’in iyilerini de eksiklerini yazmaya çalışıyoruz.
Şimdi 58 kişinin alımı tartışmaları var.
Ancak daha ötesi Zonguldak Belediyesi’nde zaten bir sürü çalışan iş olmadığı için veya farklı nedenlerle ya çalışmıyor ya da çalıştırılamıyor.
Bütçe meselesi.
Belediye Başkanlığı binasında görünüp gidenler var.
Şantiyelerde malzeme olmadığı için veya farklı nedenlerle sahaya çıkmayan, çıkamayan işçiler var.
Onların suçu değil.
Bu bir yönetim şekli.
Yani Tahsin Başkan 200 kişi daha alsın ki alacak.
Ama bu insanlar nerede çalışacak, nasıl çalıştırılacak, kim çalıştıracak?
Yani bir belediye ve belediye başkanının yetersiz kalmasının kimseye faydası olmaz.
Daha önce de yazdık.
Bazı konularda iktidar muhalefet el ele verebilmeli ki bunun pek olmayacağını veya lafta kalacağını da görüyoruz.
Çünkü bizimkilerin yaklaşım mantığı sakat.
Defaten “Çaycuma Belediye Başkanı Bülent Kantarcı’dan yararlanın” derken bunları anlatmaya çalıştık.

Kozlu Belediyesi!
Kozlu Belediyesi çalışanlarının ücretleri çok düşük seviyedeydi.
Geçmiş dönemden zam yapılmadığı için devamındaki mağduriyet de büyüdü.
Farklı belediyelerde aynı işi yapan işçiler arasında böyle farklar olması can sıkıcıydı.
Kozlu Belediye Başkanı Altuğ Dökmeci ile Genel-İş Sendikası Zonguldak Şube Başkanı Enis Dizdaroğlu arasında imzalanan toplu sözleşmeyle, Kozlu Belediye Şirketi’nde çalışan 276 personelin maaşları taban 32 bin 500 TL ile tavan 40 bin TL’ye yükseldi.
Yani yeterli değil ancak adaletsizlik biraz olsun giderilmiş oldu.
Enis Başkan’a gelince.
Geç kalıyorsun başkan.
Geçen dönem neden zam konusunda bastırmadı diye soran çok işçi var!

Zonguldaklı bürokratlar!
Şimdi Zonguldak bürokrasisinde görev alan Zonguldaklı isimlerin farklı şehirlere gönderilmesiyle ilgili tartışıyoruz.
Milletvekilimiz Sayın Muammer Avcı’nın kafaya taktığı isimleri gönderme çabasının çok tartışılır tarafı var.
Bu şartlarda kimse yerinden gitmek istemez.
Gidenler Zonguldak için kayıp.
Bunu da çok iyi görüyoruz.
Gidebilecek başka isimler de var.
Ama gidenler açısından baktığımızda da iyi tarafları da var.
Zonguldak’ın çocuklarının Zonguldak dışındaki illerde görev yapması Ankara’ya bir adım daha yaklaşmaları da kentin bir kazanımı olabilir.
Mesela Hakan Yüksel geçen Ordu Stadyumu’nun fotoğrafını paylaştı.
Ne güzel.
Gurur duyuyoruz.
Ordu büyükşehir.
O nedenle aslında Zonguldak’ta görev yapan ne kadar Zonguldaklı müdür varsa hepsini başka şehirlere göndermek lazım!
Sürgün gibi görülen bazı olaylar ödüle dönüşebilir!
Ne yapalım?
Bazen de güleceğiz ağlanacak halimize!